Chefer kan skapa ett mål från kompetensprofilen målet uppnås genom att medarbetaren når målnivån som sätts när kompetensmålet skapas.
För att skapa ett kompetensmål går du in på din medarbetares kompetensprofil.
Därifrån trycker du på "måltavlan" som ligger till höger på raden för din kompetens.
När du trycker här dyker ett formulär upp som låter dig skräddarsy hur målet ska se ut. Du kan välja namn, lägga till en beskrivning, sätta ett förfallodatum och koppla det till ett verksamhetsmål.
Härifrån lägger du också till vilken kompetensnivå som krävs för att målet automatiskt ska uppnås.
Notera att målnamnet automatiskt fylls i som Öka kompetens för MS Excel det går att redigera utan att påverka måluppfyllnaden. Namnet byts beroende på vilken kompetens målet skapas mot.
När du skapat målet dyker det upp under Mål och Aktiviteter för medarbetaren